كافيثا ر
كافيثا ر
مدرب رئيسي في الشركات| experience_prefix
gender.female
درجة الماجستير
أس Sadd
|هندي|الإنجليزية: بطلاقة
500
currency_qar/rate_unit.hour
500
currency_qar/rate_unit.hour
مدرب رئيسي في الشركات| experience_prefix
gender.female
درجة الماجستير
أس Sadd
|هندي|الإنجليزية: بطلاقة
disclaimer.text disclaimer.terms
portfolio.label
portfolio.not_provided
sections.video_introduction
sections.more_details
details.availabilities: حسب الحاجة
details.available_to_start: على الفور
labels.gcc_experience: labels.yes
details.delivery_time: يوم واحد
details.payment_model: بالساعة
details.revisions: 1 مراجعات
sections.languages
الإنجليزية: بطلاقة
sections.about_me
أنا كافيثا ر، لدي 3 سنوات من الخبرة كمدرب مهارات ناعمة في التدريب المؤسسي وميسر متخصص في تصميم وتقديم تجارب تعليمية جذابة للمهنيين في الشركات وطلاب المدارس والجامعات. مع شغف بالتعلم والتطوير، أساعد الأفراد والمنظمات على تعزيز مهاراتهم وثقتهم وأدائهم ونموهم الشخصي من خلال برامج تدريب تفاعلية وعملية. تم تصميم ورش العمل الخاصة بي باستخدام أساليب التعلم التجريبي التي تشمل الأنشطة والمناقشات ودراسات الحالة ولعب الأدوار والتمارين الجماعية والأمثلة من الحياة الواقعية لضمان المشاركة الفعالة والأثر الطويل الأمد. أؤمن بأن التدريب الفعال يجب أن لا يوفر المعرفة فقط، بل يجب أيضًا أن يلهم المشاركين لتطبيق ما تعلموه في حياتهم الشخصية والأكاديمية والمهنية. أقوم بإجراء ورش عمل في مجالات مثل: تطوير القيادة مهارات التواصل بناء الفريق الذكاء العاطفي تطوير الشخصية إدارة الوقت مهارات العرض الاستعداد المهني مهارات المقابلة آداب العمل مهارات الحياة للطلاب لدي خبرة في العمل مع مجموعات متنوعة، بما في ذلك موظفي الشركات والمديرين والمعلمين وطلاب الجامعات وطلاب المدارس. تركز طريقتي على خلق بيئة تعليمية شاملة ونشيطة حيث يشعر المشاركون بالتحفيز لاستكشاف الأفكار وتطوير مهارات جديدة وتحقيق إمكاناتهم. كمدرب مستقل مقيم في قطر، أهدف إلى التعاون مع المنظمات والمؤسسات التعليمية والمجتمعات المهنية من خلال تقديم حلول تدريب مخصصة تتماشى مع أهدافهم ومتطلباتهم. أنا ملتزم بتقديم ورش عمل عالية الجودة تخلق قيمة قابلة للقياس وتحول إيجابي بين المشاركين. للتواصل +974 70581747 هدفي هو المساهمة في نمو الأفراد والمنظمات من خلال جعل التعلم عمليًا وجذابًا وذو تأثير.
sections.skills
الاستماع النشط
360 فيدباك سيستمز
أدوات تقييم 360 درجة
القدرة على التكيف مع التغيير
القدرة على التكيف والمرونة
الدعم الإداري
التفكير التحليلي
الدعم الأساسي للحياة (BLS)
استهداف سلوكي
تطوير الأعمال
تطوير خطة العمل
إدارة التغيير
إدارة العملاء
التوجيه والإرشاد
الاتصال
التفكير النقدي
تحليلات الاحتفاظ بالعملاء
دعم العملاء
توجه خدمة العملاء
إدخال بيانات
اتخاذ القرار
sections.contact_details
disclaimer.text disclaimer.terms
portfolio.not_provided
sections.video_introduction